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611, 2017

Keine SoKa Bau-Beiträge für Metallbauer

November 6th, 2017|Categories: Allgemein, Soka-Bau|

Metallbaubetriebe, die in den Innungen organisiert sind, sind seit heute besser vor unberechtigten Forderungen der SoKa-Bau. geschützt. Nach ausführlichen Diskussionen trafen das Metallhandwerk und die Tarifpartner der Bau- und Ausbauverbände eine Vereinbarung, durch die einfacher erkennbar [...]

2809, 2017

Klagen der SOKA-Bau gegen Solo-Selbständige gehören nicht vor das Arbeitsgericht

September 28th, 2017|Categories: Allgemein, Soka-Bau|

Nach dem Inkrafttreten des Tarifvertrages über das Sozialkassenverfahren (VTV) zum 01.01.2015, nach dem auch Soloselbstständige ohne gewerbliche Angestellte einen Mindestbeitrag (900 € p.a.) abführen sollten, haben sich viele Betriebe gewehrt. Dies ging allerdings nur über [...]

2807, 2017

Mobilitätszuschuss für die Arbeitnehmer des Handwerks

Juli 28th, 2017|Categories: Mobilitätszuschuss|

Sobald Sie als Unternehmer nicht mehr in die Soka-Bau einzahlen müssen, ergeben sich für Sie viel bessere und sinnvollere Möglichkeiten, Ihren Mitarbeitern etwas Gutes zu tun. Seit Anfang 2014 können Sie Ihren Mitarbeitern unter bestimmten [...]

2206, 2017

Kosten und Nutzen der Soka – Bau

Juni 22nd, 2017|Categories: Soka-Bau|

Beiträge an die Soka-Bau: In den alten Bundesländern beträgt der Beitrag 20,4% vom Bruttolohn des gewerblichen Arbeitnehmers. Dieser setzt sich zusammen aus Zahlungen für Urlaub in Höhe 14,5 %, Zahlungen für Berufsbildung in Höhe von [...]

506, 2017

SokaSiG – Verfassungsbeschwerde vor dem Bundesverfassungsgericht

Juni 5th, 2017|Categories: Soka-Bau|

Am 25.05.2017 ist das Gesetz zur Sicherung der Sozialkassenverfahren im Baugewerbe (Sozialkassenverfahrensicherungsgesetz – SokaSiG) in Kraft getreten. Das SokaSiG erklärt alle seit 2006 gültigen Sozialkassentarifverträge für alle Unternehmen und Beschäftigten der Bauwirtschaft für verbindlich. Es [...]

2305, 2017

Unwirksamkeit und Erstattung der SOKA-Beiträge

Mai 23rd, 2017|Categories: Soka-Bau|

Nachdem der SOKA-Tarifvertrag (VTV) vom Bundesarbeitsgericht für die Zeiträume 2008-2014 für nicht allgemeinverbindlich erklärt wurde, stellt sich die Frage, ob es für die betroffenen Unternehmen die Möglichkeit der Erstattung der Beiträge gibt. Wer ist vom [...]